“肥西工会”智慧服务平台情况介绍

近年以来，肥西县总工会按照省、市总工会要求，积极探索智慧工会建设，整合优质资源，建设“肥西工会”微信公众号智慧平台，平台涵盖县总工会概况、县总工会动态、通知公告、基层动态、品牌建设等工作信息，提供招聘信息、法律援助、困难职工帮扶、码上入会等多项民生工程，积极打造微课堂、创意成果展、五一学堂等特色工会活动。截至目前，已策划实施了6场次线上活动，参与人次达五万余人，通过线下服务与线上系统形成闭环，全面提升工会会员体验和管理效能。

一、强化职工思想教育“深度”。

肥西县总工会充分运用“肥西工会”微信公众号、借助VR云展馆等新媒体宣传劳模先进风采，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，在全社会营造劳动光荣的社会风尚和精益求精的敬业风气，职工群众听党话、跟党走的决心更加坚定。利用微信公众号平台信息推送迅速，内容实时更新，受众参与互动性强的优势特点，借助“五一学堂”学习平台使得职工碎片化的时间得以充分利用，让职工学习互动以图片、文字、声音、视频、对讲等多种传播形式进行，更加便于分享用户的所见所闻，并可随时随地的参与平台活动。

二、加大职工普惠服务“力度”。

借助“肥西工会”平台常态化开展“春送岗位”、“夏送清凉”“金秋助学”“冬送温暖”等活动，2021年以来“春送岗位”活动，线上线下同步开展“工会网上就业创业援助月”“工会送岗位、乐业在江淮”就业援助行动43场次，590余家企业提供近20000个岗位，10299人实现就业；“夏送清凉”活动走访慰问一线工人8600人次；“金秋助学”资助困难职工和农民工子女73名，发放助学资金28.25万元；“冬送温暖”筹集资金96.8万元，慰问特困职工家庭1491户。连续5年开展“低碳生活，绿色出行”普惠关爱行动，为工会会员办理公交充值，投入活动经费221万元，惠及会员8.8万人。

三、提升困难职工帮扶“精度”

借助平台“法律援助”功能，积极主动为农民工提供法治服务宣传、法律咨询、争议调解和法律援助等公益法律服务。县“法院+工会”劳动争议诉调对接工作室承接劳动争议诉前委派调解案件89件，办结67件，成功调解15件，有效维护了广大农民工的合法权益。同时加大对困难职工帮扶民生工程宣传力度，开展困难职工“大排查、大走访、大帮扶”工作，全面摸排困难职工及其家庭基本情况，确保精准帮扶。目前，我县建档立卡困难职工128户，已发放帮扶救助资金76万元。

四、夯实基层组织建设“广度”

肥西县总工会以非公有制企业、社会组织、小微企业工会为重点领域，着力抓好新就业形态群体建会入会工作。依托“码上入会”功能，全县组建新就业形态工会组织95个，11112名新就业形态劳动者通过“流动入会窗口”“扫码入会”成为工会会员。积极推进国有企业、“两新”领域的工会组织建设和会员发展工作，完善乡镇（园区）、村（社区）、企业“小三级”工会组织体系，推进集中建会和区域（行业）联合会建设。全县共有工会组织2112个，其中国有企业工会组织55家，非公企业工会组织1633家，工会会员175537名，全县100人以上企业动态建会率达100%。

肥西县总工会将抓住“县级工会加强年”有利契机，依托“肥西工会”平台，做好与上级工会工作对接，与时俱进找准工会坐标，全面增强工会组织的政治性、先进性、群众性，着力打造更具“引导力、创造力、服务力、凝聚力、战斗力”的工会，团结动员全县广大职工为我县继续当好全省排头兵，争做长三角县域优等生贡献工会力量。